“五一巾帼奖章”“优秀女禁毒工作者”“劳动模范”“先进工作者”......拉开朱文凯的办公桌抽屉，高高一摞荣誉证书散发着耀眼的光芒，瞬间吸引了我，透过证书的烫金大字，我似乎看到了她留在岗位的足迹、印在设备的手迹，和扎根一线、执着追求的印迹。
退去青涩披“戎袍”
2005年，21岁的朱文凯，在青春飞扬的年龄，迈出山东师范大学的校门，告别了无忧无虑的象牙塔和大城市的繁华与喧嚣，来到了方圆不足5公里的鱼台县张黄镇化工园区，成为了山东鲁泰化学有限公司的一名普通员工。
上班的第一天，朱文凯置身这个地域偏远、周边村落配套设施脏乱落后的园区，长吁了一口气，几分钟的略显失落后，便笃定了决心：选择了就不后悔，用自己所学，在这片贫瘠的土地上描画理想、一展宏图。
刚进公司的她，被分配到氯碱车间电解工段，当时正值装置试车阶段，离开车仅有不到2个月的时间，周边的同事大多也是刚走上工作岗位不久的新人，都没有多少化工专业知识和工作经验。她尽管科班出身，也深感压力巨大、责任重大。但骨子里天生透着一股“闯”劲，不服输的她，先是找到工段长借来学习资料潜心学习，她拿着工艺流程图在安装现场一根管道一根管道的数，一边数，一边记，一边摸索，一边思考，仅短短一周的时间她就熟练掌握了工艺流程及重要工艺参数。
由于她的这股子“钻”劲和“闯”劲，入厂不久，公司领导就发现了这棵好“苗子”，派她到徐州北方氯碱进行“深造”。她十分珍惜这次“走出去”的学习机会，一天到晚跟着师傅认真请教，熟悉每一处操作，参与每一次巡检，研究每一个装置，师傅到哪，她必到哪，光学习笔记就密密麻麻记了三大本。8月份，天气正值炎热，当其他女孩子坐在空调房内享受着清凉，或涂着厚厚的防晒霜，撑着太阳伞，做好各种防护后，才肯出门时，她却暴露在炽热的阳光下，在设备装置现场，或蹲、或俯、或趴、或仰、或爬上高高的设备平台，了解装置性能，研究运行原理，将书本知识一一理解消化在现场，很快她掌握了开停车操作要点。师傅说：“这丫头，是我见过的最能吃苦、悟性最高的学员，是咱化工人”
“不爱红装爱武装”
一年四季的工作服、劳保鞋是她的标配名牌。她认为既决心扎根一线，就彻底告别女孩子的娇柔，让自己融入。试车过程中，她凭着敏锐的专业视觉，总能先于他人及时发现问题。如：调节阀开关状态不对、控制关系反作用等，她把每一次发现当成提升业务技能的又一“高地”，发起“冲锋”。开车初期，人员少且多数业务不熟练，倒班工作制和每天近12个小时的工作时间，没有减退她青春燃烧的奋斗激情，连续2个月没有休息，夜班时，困了就站会，乏了洗把脸，眼睛不敢眨，一刻不敢走神，生怕出现一丝一毫的差错。一起来的10名同学，有4人被困难击垮，陆续辞职，她倔强地咬牙坚持了下来，并在不断的坚持中、不停地收获，三年的主控操作练就了她超强的业务操作技能和过硬的应急处置能力，最终成为了电解主控人员中的佼佼者。
功夫不负有心人，她出色的表现得到了公司领导的认可，2008年3月，她被提拔为电解工段技术员。一名初出茅庐的青涩女学生，在公司最大的生产车间，最重要的核心工段当技术员，一时间各种质疑声起，车间的许多男同事想不通、不服气，工段长也想着法地刁难她，以人员紧缺为由不让她上白班，技术员的工作还不能落下，甚至嘲讽说：“我承认你是一名优秀的操作工，但不一定是一名合格的技术员。”面对质疑和刁难，她没有过多的言语争辩，而是塌下身子，用行动证明自己。晚上她和其他工人一起值班，技术员的工作，则利用白天休息时间逐项处理，即便如此，她也没有放松对专业知识、业务技能的学习与提升，就这样，整整一年连轴转、高强度的工作，经她手编制的规程、业务报表等，没出现过任何差错，她顺利地渡过了技术员试用期。曾经质疑和刁难他的男同事，全都心悦诚服地给她竖起了大拇指，从此，她成了公司有名的“铁娘子”，也成了氯碱车间一线众多“绿叶”中，最为靓丽的一抹“红霞”。
“谁言女子非英物”
2010年6月，她被调入公司二期项目部，负责30万吨电解二期项目，从图纸会审、材料计划提报、现场安装、试车规程及操作规程编制到员工培训教育、现场调试、开车，她都亲力亲为。项目安装期间，不管严寒酷暑，都能在施工现场看到她瘦弱的身影。每天，她总是第一个出现在施工现场，最后一个离开，晚上再加班熟悉图纸核对材料。电解槽安装期间，她连续8天工作至凌晨，要等每台电槽装完、充液结束才回去休息。开车初期，因为氢气系统压力不稳定，频繁停车，1个多月的时间她吃住在生产现场，装置正常了就到学习室趴会，发现跳停了又回到生产岗位，她对工作认真负责的态度赢得了日本项目负责人的钦佩与高赞。面对每一次“硬仗”，她都当成是一种历练，从不叫苦喊累，在她的字典里，作为项目负责人，这都是自己应该做的，装置不能顺利投产，就是自己的失职。经过不断地摸索总结，烧碱二期装置于2011年7月开车成功，从此也结束了她不规律的作息生活。再让她回顾过往时，她说“我从不后悔那段经历，我学的是化工专业，我的理想价值在生产现场。同时我还有个学生时代就有的梦想，就是早日加入中国共产党，是理想给了我困难面前的动力，我坚信我每努力一步，就一定会离党组织更近一步。”
二期装置全面投产后，她被任命为氯碱车间副主任，至此，压在她肩头的担子更重了。她坚持每天跑现场，检查工艺指标、了解装置运行、排查装置隐患。2013年，电解一期项目改造期间，她正值孕期，她忍着巨大的孕吐反应，每天坚守在施工现场，检查安装质量，协调施工中出现的问题。项目调试阶段，已有7个月身孕的她，为不影响工期进度，“5+2”“白+黑”“风里来”“雨里去”，是她那个阶段的工作常态，因过度疲劳，肚子里的小家伙时常跳动频繁，似乎在告诫她，“妈妈累了，宝宝也累了”。那段时期，她担心宝宝的健康、承受着工作的压力、面对着丈夫心疼的怒吼，父母担忧的唠叨，一度也犹豫过，甚至想到过放弃，但每想到自己最初的梦想和几年来现场摸爬滚打的付出，虽不容易，但沉甸甸，很充实，于是，犹豫过后，是更坚定的坚持。每年装置检修、每次生产异常，她都和男同志一样坚守一线加班加点。她的这种“拼命三郎”的精神、吃苦耐劳的品质，带动了车间上下，用实干苦干加巧干的扎实作风，保障着氯碱装置的运行安全。同时，她也再次刷新了“巾帼不让须眉”的神话。
科技创新开新路
化工专业毕业的朱文凯，不拘泥于固定的思维模式，她深信技术是把“开山斧”，创新是块“敲门砖”，她一直有着大胆的想法，那就是努力用技术之利斧，开拓企业快速发展的创新路。自从走上技术管理岗位后，她和公司技术团队一起，先后参与了树脂塔废水回用至化盐系统、提高电解装置自动化水平、氯酸盐分解装置改造、氢气全回收、盐酸余热回收利用、延长电解槽使用周期、提高烧碱装置产能等几十项技改项目，这些改造，既方便了员工操作，又提升了装置自动化水平，同时提高了企业的经济效益。她将工作中的经验形成文献，与行业共享，先后在《氯碱工业》《中国氯碱》等行业知名媒体独撰发表或联合发表《提高掺卤比例、降低烧碱成本》《延长离子膜电解槽使用周期的方法探索》《高纯酸除游离氯的技术探讨》等技术论文数十篇。在科技快速发展的大环境下，她深知知识产权的重要性，先后申请《一种槽温控制装置》《一种新型洗轮机污水池》《盐酸副产蒸汽回收利用》等实用新型专利11项。
16年春秋冬夏，辛苦奋斗，16年青春奉献、孜孜以求，期间有过多次可以调离一线的机会，但朱文凯从未动摇过她最初的梦想，“我的专业在哪，我的岗位就在哪”，她用实际行动诠释了初心，书写着最动人的“青春之歌”，2018年9月，她再次递交了入党申请书，党组织也向这位热血青年抛去了“橄榄枝”，2020年6月，她光荣的加入了中国共产党，成为了一名预备党员。如今，每当她走在宽敞平坦的厂区“幸福路”，看着旧貌换了新颜整齐的管廊架和洁净如新的设备装置，感到一切都那么得值得，这儿，有她洒下的奋斗汗水，有她跌跌撞撞的成长足迹和无悔青春的刚毅身影......
鲁公网安备37089902000157号